Procedimiento de consentimiento

Una vez recopilados todos los documentos, la agencia de empleo competente de Stuttgart los comprobará.

Cumplimiento de las normas de procedimiento

La Agencia de Empleo de Stuttgart (a partir de abril de 2019) comprueba el procedimiento del contrato de trabajo de forma centralizada en toda Alemania. Esta agencia comprueba la viabilidad económica del contrato de trabajo y el cumplimiento de otras normativas, como la cualificación de los empleados que se van a emplear, el cumplimiento de las condiciones de empleo y la aportación de pruebas obligatorias, como las confirmaciones de cuotas.

En cuanto se disponga de todos los documentos, deberán abonarse las tasas de revisión en el momento de su presentación antes de la revisión. También deben abonarse las tasas de plazo antes de que se expidan las tarjetas de empleado con contrato de trabajo .

Le ofrecemos un asesoramiento completo y competente. El procedimiento de homologación es bastante complejo y poco transparente para los profanos. Basándonos en nuestra experiencia, podemos mostrarle cuáles son las prioridades adecuadas en el contexto del procedimiento de homologación.

Ayudamos incluso antes de presentar la solicitud

Le informaremos antes de la presentación y nos aseguraremos de que se tengan en cuenta todos los aspectos, en particular

- Exhaustividad de los documentos a presentar
- Revisión sumaria
- Asistencia en el cumplimiento de las condiciones salariales y laborales vigentes
- Revisión de los requisitos de autorización en virtud de la legislación mercantil
- Aclaración con respecto a cuestiones de legislación fiscal

Tenga en cuenta que el procedimiento en la Agencia Federal de Empleo también puede llevar mucho tiempo; puede contar con al menos 4 semanas tras la presentación de los documentos completos. La experiencia demuestra que la duración total del procedimiento suele ser de como mínimo 3 meses antes del inicio previsto del trabajo.