व्यावसायिक शिष्टाचार तुर्की
जर्मनी और तुर्की के बीच सांस्कृतिक अंतर के कारण, तुर्की भागीदारों के साथ नए व्यावसायिक संबंध स्थापित करना एक महत्वपूर्ण चरण है। हम मदद कर सकते हैं।
सही संगठन चुनकर संघर्ष से बचें
सफल बातचीत का एक महत्वपूर्ण कारक तुर्की व्यापार साझेदार के प्रबंधन और संगठनात्मक ढांचे का सही आकलन है। यहीं पर कई क्षेत्रीय मतभेद उभर कर आते हैं, जिससे सही संपर्क व्यक्ति, यानी निर्णय लेने की शक्ति रखने वाला व्यक्ति, ढूँढना मुश्किल हो जाता है।
- पितृसत्तात्मक नेतृत्व और संगठनात्मक संरचना, अर्थात् निर्णय परिवार/कंपनी के मुखिया द्वारा लिए जाते हैं।
- संरचना के माध्यम से संगठन, अर्थात कार्यों और जिम्मेदारियों का स्पष्ट वितरण।
- पदानुक्रम और विनियमन के बिना सहज समस्या समाधान - जब शक्ति समान रूप से वितरित की जाती है तो यह लाभदायक होता है।
- अपने सामाजिक परिवेश और उसके नियमों के अंतर्गत वार्ताकार साझेदार के अधिकार के माध्यम से नेतृत्व और संगठन।
तुर्की पर केंद्रित हमारी सेवाओं का चयन:
- सांस्कृतिक क्षमता के साथ बातचीत
- जर्मनी और तुर्की में संपर्क कार्यालयों की स्थापना और अंतरिम प्रबंधन
- सहयोग और बिक्री भागीदारों के बीच अनुबंध वार्ता, अनुबंध का मसौदा तैयार करना
- कार्मिक संचार में सहायता
- तुर्की में दिन-प्रतिदिन के व्यवसाय को संभालना
- शास्त्रीय व्याख्या और अनुवाद
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