هجرة العمالة الماهرة - هجرة الأعمال التجارية

تستجيب ألمانيا تدريجيًا للنقص المستمر في العمالة الماهرة: فقد تم تنقيح متطلبات تدفق العمالة الماهرة، أو ببساطة "هجرة الأعمال" أو "هجرة الشركات"، لا سيما مع قانون هجرة العمالة الماهرة. ومع ذلك، فهي تخضع للتجديد والتكييف المستمر. ينظم قانون الإقامة المعدل مختلف الخيارات المتاحة للعمال الأجانب للقدوم إلى ألمانيا. وإجراء تحقيق هذا الهدف في أسرع وقت ممكن - بدعم من صاحب العمل - هو "إجراء العمالة الماهرة المعجل".

مبادئ مشتركة لجميع المتقدمين
يخضع منح تصاريح الإقامة (والتأشيرات المطلوبة للدخول لأول مرة) للعمل بأجر للمادة 5 من قانون الهجرة الماهرة بمتطلبات عامة والمادة 18 وما يليها من قانون الهجرة الماهرة بمتطلبات خاصة. يجب على أي شخص يرغب في الحصول على تأشيرة عن طريق السفارة أو القنصلية ومن ثم الحصول على تصريح إقامة عن طريق سلطات الهجرة أن يمتثل لكليهما. ثم تنظم المعايير المنصوص عليها في القسم 18 من قانون الهجرة الألماني (AufenthG) الهجرة لبعض المتقدمين أو الفئات المهنية - مثل العمال المهرة ذوي التدريب المهني والأكاديميين أو الباحثين. ويلي ذلك في وقت لاحق في القانون أحكام خاصة بشأن نقل تكنولوجيا المعلومات والاتصالات أو "البطاقة الزرقاء (الاتحاد الأوروبي)"

من أجل الحصول على تصريح إقامة، يجب على كل متقدم أن يستوفي الشروط المتعلقة بالسلامة العامة والنظام العام، وكذلك تأمين معيشته. حتى هنا، غالبًا ما تكون هناك لوائح خاصة للحالات القديمة، أو للعائلات، أو لجنسيات معينة أو مهن معينة - يجدر دائمًا استشارة المتخصصين! كما يجب فحص المستندات المطلوبة للموظفين، الذين غالبًا ما يتعين عليهم تقديم دليل على التدريب أو الراتب، بشكل أكثر دقة.

متطلبات خاصة تحتاج إلى معرفتها
اعتمادًا على مستوى التدريب أو الوظيفة، يجب بعد ذلك تقديم دليل على التدريب المهني المؤهل أو الشهادة الجامعية. إذا كانت المؤهلات قد تم الحصول عليها في الخارج، فيجب إثبات معادلة معايير التدريب الألمانية - كما يجب أن تكون الوظيفة نفسها من الوظائف التي لا يمكن منحها إلا للموظفين المؤهلين. إذا تم استيفاء الشروط الأخرى، فغالبًا ما يمكن لعائلة الموظف أيضًا دخول البلاد ويمكن تحويل تصريح الإقامة إلى تصريح دائم - ربما حتى بعد فترة انتظار أقصر.

لتجنب فترات الانتظار غير الضرورية عند تقديم الطلب، نوصي بالإعداد الجيد - نرحب بطلب المشورة الشاملة حول هذا الأمر من فريقنا المتخصص!

• هل أنت موظف وتريد المشورة بشأن متطلبات العثور على وظيفة في ألمانيا؟
• بصفتك صاحب عمل، هل تحتاج إلى دعم في معرفة كيف يمكنك توظيف عمالة أجنبية ماهرة لشركتك؟
• هل لديك مؤهلات مهنية وتحتاج إلى مشورة بشأن ما إذا كان بإمكانك الحصول على تصريح لدخول البلد؟
• هل تم رفض منحك تأشيرة دخول أو تصريح إقامة أو تصريح عمل في إجراء مستمر؟

الإجراءات ونطاق التمثيل

• استشارة أولية مع مناقشة متعمقة للعملية حتى الآن
• فحص الملفات والتحليل الشامل
• مناقشة احتمالات النجاح، وفحص خيارات التطبيق البديلة إذا لزم الأمر، وكذلك رأي الخبراء المتعمق
• الدعم أثناء عملية الحصول على التأشيرة
• التواصل مع سلطات الهجرة والقنصليات والسفارات
• تقديم الاعتراض
• رفع دعاوى عدم التصرف، ودعاوى الإلزام، ودعاوى الإلغاء وكذلك دعاوى الانتصاف المؤقتة

الأهداف وآفاق النجاح

• الإعداد التفصيلي للطلب
• تجنب أوقات الانتظار غير الضرورية
• الحصول على تأشيرة وتصريح إقامة
• النجاح في إجراءات الاستئناف الرسمية أو القضائية إذا لزم الأمر

الوقت المطلوب ومدة الإجراء

• تسريع العملية عن طريق اختيار النهج الأكثر منطقية
• الاتصال المنتظم مع السلطات المعنية من أجل تقليل التأخير المعروف حدوثه هناك
• إذا لزم الأمر، سبل الانتصاف القانونية المؤقتة أو اتخاذ إجراءات قانونية مؤقتة لعدم التصرف

التكاليف والرسوم

• تقتصر تكاليف الاستشارة الأولية للمستهلكين على 190.00 يورو بالإضافة إلى ضريبة القيمة المضافة. سيتم تحديد أي رسوم إضافية للأنشطة الإضافية وتوضيحها أثناء الاستشارة.
• وكقاعدة عامة، فإن الاتفاق على الأتعاب للمراحل الفردية من الإجراءات، ولا سيما في القضايا التي يتطلب نطاقها ودرجة صعوبتها وأهميتها القصوى للطرف المعني مشاركة المحامي على نطاق أوسع